(Senior) Publisher Manager digital (m/w/d)

Hamburg, Vollzeit, unbefristet

Was dich bei uns erwartet...

• Inhaltliche und operative Schnittstelle zum digitalen Publisher-Management sowie zu den Redaktionen und Verlagsleitungen der Markenportale der Funke Mediengruppe
• Pro- und reaktive Entwicklung von kunden-/titelindividuellen Vermarktungsangeboten mit Digital-Schwerpunkt 
• Entwicklung und Koordination von vermarktungsrelevanten Konzepten und Umfeldern im engen und regelmäßigen Austausch mit den zuständigen Digital-Redaktionen
• Entwicklung von qualitativen und quantitativen Argumenten für die crossmediale Vermarktung
• Projektmanagement in der Erstellung und Umsetzung von Vermarktungsprojekten in Zusammenarbeit mit BCN-internen Schnittstellen
• Operative Integration von Vermarktungsangeboten in die genutzten CRM-Tools, zum Beispiel Advendio
• Strategische Evaluation und Erschließung von Anzeigenpotenzialen in Zusammenarbeit mit dem BCN-Sales
• Aktive Verkaufssteuerung mit den BCN-internen Marktschnittstellen
• Teilnahme an Redaktionsterminen mit Schwerpunkt auf das betreute Digital-Portfolio, Koordination und Vorbereitung der Termine mit den Digital-Redaktionen
• Monitoring der Angebotsqualität, Benchmarking von Angebotsideen und -mechaniken
• Kontinuierlicher Auf- und Ausbau von Know-how in Bezug auf betreute Medienmarken, Kund:innen und Branchen, Wettbewerber sowie Marketing - und Kommunikationstrends
• Strukturierte Wettbewerbs- und Marktbeobachtung
• Analyse und Interpretation von digitalen Medialeistungswerten und Kennzahlen

Was wir uns von dir wünschen:

• Mehrjährige Berufserfahrung und somit ein breites Know-how im Bereich digitaler Medienvermarktung 
• Tiefes Verständnis des Anzeigengeschäfts im Innen- oder Außendienst
• Hohe Expertise insbesondere in den Bereichen Digital, Event und crossmedialer Vermarktung
• Sicheres und professionelles Auftreten und Überzeugungsfähigkeit
• Strukturiertes Arbeiten, eine proaktive Arbeitseinstellung und eine zielorientierte, fokussierte Vorgehensweise
• Geübter Umgang mit Tools zur Markbeobachtung und Zielgruppenanalyse
• Hohe Eigenmotivation und Belastbarkeit
• Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten

BCN als Arbeitgeber:

• Bei BCN erwartet Mitarbeitende ein Umfeld, in dem sie ihre Talente entfalten und sich gegenseitig in ihrer Entwicklung unterstützen können – geprägt von Wertschätzung, Vertrauen und Authentizität sowie vielfältigen internen und externen Fortbildungs- und Coaching-Möglichkeiten
• Mitarbeitende sind uns wichtig, deshalb bieten wir Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, ein Fahrradleasing-Programm, betriebliches Gesundheitsmanagement und Rabatte bei Fitnessstudios an
• Ermäßigungen auf Zeitschriften-Abonnements von Hubert Burda Media, Funke und Klambt, sowie weitere Rabatte bei über 300 Marken in den Bereichen Technik, Mode, Sport und Kultur
• Wir bieten 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte (nach Absprache), bis zu 20 Tage Workation im EU-Ausland sowie die Möglichkeit eines Sabbaticals, um deine ideale Work-Life-Balance zu fördern
• Bei uns wird nicht nur zusammengearbeitet, sondern auch gern gefeiert! Neben BCN-weiten Mitarbeiterevents gibt es immer wieder individuelle Veranstaltungen für die einzelnen Teams
• Bei BCN schätzen wir Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität

BCN ist digital:

Bitte für die Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular nutzen!  #LI-DNI #BCN